Vaasan yliopistossa keväällä väitellyt Marika Tammeaid peräänkuuluttaa metataitoja, joita julkisen sektorin johtajat tarvitsevat nyt enemmän..
1462 hakutulosta
Tarkenna hakua käyttämällä täsmällisempiä hakusanoja.Hakutyökalut
Toimintakulttuurin kehittäminen THL:n Kuopion toimipisteessä
THL:n Kuopion toimipisteessä työskentelee kahden yksikön alaisuudessa kolmessa eri laboratoriotiimissä ihmisiä. Tilaratkaisujen vuoksi työtä pitää..
Julkistustilaisuus: kuntien tiedolla johtamisen kypsyystasoselvitys
Millainen on tiedolla johtamisen kypsyystaso Suomen kuntakentässä, ja mitä haasteita kunnat tiedolla johtamisessa kohtaavat? Tule..
Törmäämössä 25.8. ”Häiriökysyntä ja miten se taklataan”
Tehokkuus aiheuttaa usein osaoptimointia. Häiriökysyntää syntyy, kun palveluorganisaation työ organisoidaan ja sen tehokkuutta mitataan tuotantolähtöisen..
Tervetuloa rakentamaan ihmiskeskeistä julkishallintoa!
#Suunnannäyttäjät Julkinen sektori on olemassa vain ja ainoastaan asiakkaitaan varten. Tavoitteena tulee olla luoda mahdollisimman..
Luova, älyvapaa, vallaton vai vaarallinen? Tekoälykkään yhteiskunnan uudet mahdollisuudet 1.9.
Tekoälykehitys etenee nopeasti. Miten ilmiö muuttaa arkea ja miten tunnistaa mahdollisuudet, joihin tarttua tässä muutoksessa?..
Opas työnantajille Perhevapaauudistuksesta
Työelämästä perhevapaalle ja takaisin – Perhevapaiden opas työnantajille sisältää tietoa, jonka avulla voit työnantajana sujuvoittaa..
Esihenkilöiden osaamisen kehittäminen 12.9.
Asiantuntija, osaamisen kehittäminen, Strateginen henkilöstön kehittämisen tiimi, Heli Lehikoinen kertoo Uudenmaan TE-toimiston esihenkilöiden osaamisen kartoittamisesta, osaamiskartasta ja..
Suomen julkinen hallinto – douze points?
Suomen julkinen hallinto on jo pitkään noteerattu kansainvälisesti korkealle, mutta siitä halutaan kehittää maailman paras...
Suositus tietoturvallisuudesta hankinnoissa -webinaari ma 9.10.
Valtiovarainministeriön yhteydessä toimiva julkisen hallinnon tiedonhallintalautakunta järjestää Teams-webinaarin maanantaina 9.10. klo 9.00–11.00. Tilaisuudessa esitellään hankintojen tietoturvallisuutta..
Maahanmuutto nopeammaksi – yhdessä yli rajojen
Voisiko ulkomaisten työntekijöiden, opiskelijoiden ja yritysten asettuminen Suomeen hoitua huomattavasti nykyistä sujuvammin ja saumattomammin? Kyllä,..
Kohti ekologista kestävyyttä vai kestämättömyyttä?
Ilmastonmuutoksen vaaroista on puhuttu yli 30 vuotta, mutta ilmastonmuutoksen hillinnän tulokset ovat laihoja. ”Nyt viimeistään..
Vastaa ja vaikuta VALOA-sivuston kehittämiseen!
Oletko jo tutustunut valmentavan ja oppivan työkulttuurin VALOA-kokonaisuuteen valtiolla.fi -sivustolla? Työkaluja, inspiraatiota ja esimerkkejä työyhteisöjen..
Tiedonhallintalautakunnan tehtävät – Ajankohtaisia kuulumisia -webinaari to 9.11.
Julkisen hallinnon tiedonhallintalautakunta järjestää Teams-webinaarin torstaina 9.11. klo 9.00–10.30. Tilaisuudessa esitellään lautakunnan toimintaa ja kerrotaan..
Asiankäsittelyn metatiedot – Mikä muuttui päivitetyssä suosituksessa? -webinaari ti 26.9.
Valtiovarainministeriön yhteydessä toimiva julkisen hallinnon tiedonhallintalautakunta järjestää Teams-webinaarin tiistaina 26.9. klo 9.00–10.30. Tilaisuudessa esitellään päivitettyä..
Suositusvalmistelu automaattisesta ratkaisumenettelystä: Kommentointiversion esittely -webinaari ti 19.9.
Valtiovarainministeriön yhteydessä toimiva julkisen hallinnon tiedonhallintalautakunta järjestää Teams-webinaarin tiistaina 19.9. klo 9.00–11.00. Tilaisuudessa esitellään kommentointikierrokselle..
Työelämäpalveluiden uutiskirje 2/2023 on julkaistu
Uutiskirje tarjoaa seuraavia ajankohtaisia aiheita: Työelämäpalveluiden tervehdys Uusia vahvistuksia Työelämäpalveluissa Vastaa ja vaikuta VALOA-sivuston kehittämiseen!..
Vaasan hovioikeuspiirin etäkäräjäoikeuksien yhteinen esihenkilövalmennus
Kaikissa kolmessa käräjäoikeudessa ainoastaan laamannit ovat saaneet kattavan johtamisvalmennuksen. Henkilökunnan odotukset esihenkilötyötä kohtaan ovat kuitenkin..
Törmäämössä 16.6. “Rajat ylittävän yhteiskehittämisen mallit”
Yhteistyö yli yksikkörajojen ei aina synny itsestään. Miten edistää organisaation eri yksiköiden välistä vuorovaikutusta? Miten..
Törmäämöt jatkuvat myös syksyllä (25.8. – 15.12.2023)
TÖRMÄÄMÖt kutsuvat eri alojen asiantuntijoita eri puolilta julkishallintoa ja yhteiskuntaa kohtaamaan, inspiroitumaan ja etsimään uusia..
