Miksi työelämässä esiintyvää rasismia on tärkeä torjua? Mikä on rekrytoinnin rooli monimuotoisen työyhteisön luomisessa? Mitä..
1462 hakutulosta
Tarkenna hakua käyttämällä täsmällisempiä hakusanoja.Hakutyökalut
Kolmas demokratiataso on tuhannen taalan paikka
Voiko sote-uudistus olla unelmien ammatti? Kyllä, jos valtiovarainministeriön muutosjohtaja Ville-Veikko Ahoselta kysytään. Nyt puhutaan siitä,..
Vuorovaikutuksen kehittäminen työyhteisössä
Toimintakulttuurissa ja -ympäristössä tapahtuneet muutokset ovat vaikuttaneet työyhteisön väliseen vuorovaikutukseen negatiivisesti vuosien saatossa. Asiaan on..
Työelämäpalveluiden uutiskirje 1/2023 on julkaistu
Uutiskirje tarjoaa seuraavia ajankohtaisia aiheita: #TuunaaTyöValtiolla – Äänestä paras toimintamalli! Tule mukaan verkostoihin! Keskustelualusta kehittäjille..
Valtion ennakoijat
Valtion ennakoijat kokoaa valtion virastojen ja laitosten ennakoinnissa mukana olevia yhteen pääsääntöisesti kerran kuussa –..
Yhteistyöllä eheäksi
Keski-Suomen käräjäoikeus on ollut tehokkuussyistä pitkään jakautuneena erillisiin rikos- ja pakkokeino sekä riita-, hakemus- ja..
Kestävyys- ja vastuullisuusverkosto
Valtionhallinnon kestävyys- ja vastuullisuusverkoston tarkoituksena on saattaa yhteen valtionhallinnon organisaatioiden kestävän kehityksen edistämisestä sekä kestävyys-..
Työyhteisösovittelijoiden verkosto
Oletko suorittanut työyhteisösovitteluun liittyvän koulutuksen tai valmennuksen – omaatko valmiudet toimia työyhteisösovittelijana? Teetkö työyhteisösovittelua omassa..
Ajatuksia Työkulttuuripodista: Jakso 6
Työkulttuuripodin kuudennessa ja toistaiseksi viimeisessä jaksossa Henni Purtonen keskustelee Opetushallituksen Arja-Sisko Holapan ja Vision Factory..
Kestävyys yhdessä – valtionhallinnon kestävyys- ja vastuullisuusseminaari
Valtiokonttori järjestää kaikille valtionhallinnon virkamiehille suunnatun kestävyys- ja vastuullisuusseminaarin Ravintola Töölön juhlasalissa tiistaina 30.5.2023 kello..
#TuunaaTyöValtiolla – Äänestä paras toimintamalli!
Kiitos kaikille, jotka jaoitte kanssamme hyvän käytäntönne tai toimintamallinne! Haasteessa on siirrytty ”peukutus” -vaiheeseen. Anna..
Kestävä tulevaisuus rakennetaan yhdessä!
Kestävän kehityksen edistämisessä ja vastuullisessa toiminnassa kiinnitytään usein keskusteluun yksittäisten organisaatioiden teoista tai yksilöiden arkisista..
Vastuullisuus näkyväksi: hae harjoitteluun!
Haluatko olla mukana rakentamassa kestävää tulevaisuutta? Haaveiletko harjoittelusta, jossa saat edistää kestävää kehitystä ja jättää..
Esihenkilötyö systeemisessä muutoksessa – Miten siirrytään Minä-tekemisestä Me-organisoitumiseen?
Esihenkilötreffit ovat tarkoitettu kaikille, jotka toimivat esihenkilöroolissa valtiolla – lämpimästi tervetuloa! Systeemistä organisaatioajattelua ja kompleksisuusajattelua..
Ajatuksia Työkulttuuripodista: Jakso 5
Työkulttuuripodin viidennessä jaksossa pohditaan sitä, miten teknologian kehitys muokkaa työtä ja oppimista. Henni Purtosen kanssa..
#Tietokiri-case: HYTE-raportti (Kuntien hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen kustannukset)
Mitä ongelmaa ratkaistiin ja miksi? Ennen HYTE-raporttia ei ollut saatavilla näkymää siihen, kuinka paljon kunnat..
Ajatuksia Työkulttuuripodista: Jakso 4
Neljännessä Työkulttuuripodin jaksossa käydään läpi Valtiokonttorin kustannustukihankkeen toimintamallia, joka syntyi ja kehittyi nopeasti, valtion mittakaavassa..
Ajatuksia Työkulttuuripodista: Jakso 3
Työkulttuuripodin kolmannessa jaksossa vieraina ovat tutkimus- ja kehitysjohtaja Minna Päivinen Turvallisuus- ja kemikaalivirastosta (Tukes), johtaja..
Digihumaus 28.3.
Digihumaus-seminaari kokoaa 28.3.2023 yhteen yhteiskuntamme digitalisaatiosta ja sen edistämisestä kiinnostuneet toimijat ja asiantuntijat. Vuonna 2023..
Sujuva Suomi -tilaisuus 20.2.2023: Jarruttaako lainsäädäntö digitalisaatiota?
Digitalisaatio on parempia palveluita, toimintatapojen muutosta ja teknologista kehitystä. Suomi on digitalisaation kärkimaita, mutta kauanko..
