Syyskauden Törmäämöt aloitetaan 22.8. tutustumalla tulevaisuusvuoropuheluun yhdessä Työ2030 -ohjelman kanssa. Tulevaisuusvuoropuhelun avulla käydään ratkaisukeskeistä vuoropuhelua..
1550 hakutulosta
Tarkenna hakua käyttämällä täsmällisempiä hakusanoja.Hakutyökalut
Kehittävä, muutosvoimainen arviointi 25.11. ja 9.12.
Muutosvoimainen, kehittävä arviointi on prosessilähtöistä arviointia, jonka perimmäisenä tarkoituksena on tukea ohjelman, projektin tai organisaation..
Tietojohtamisen valmennus (10.10.-29.10.)
Tietojohtamisen valmennuksessa tarkastelemme omaa ja työyhteisömme tai verkostomme tietoympäristöä ja pyrimme tunnistamaan sen vahvuuksia ja..
Ennakoinnin perusteet ja työkalut 24.9.
Tässä päivässä käymme läpi ennakoinnin perusasioita, käsitteitä ja työkaluja sekä pohdimme, mikä on ennakoinnin paikka..
Systeemisyys ja kompleksisuus kehittämisessä -valmennus (16.9.-16.12.2025)
Olemme järjestäneet jo useamman vuoden ajan ainutlaatuisen kokonaisuuden systeemiajattelusta ja kompleksisessa toimintaympäristössä kehittämisestä kehittäjävalmennuksemme yhteydessä..
Entä jos uteliaisuus olisikin tärkein taitomme?
Työelämäkeskustelussa pinnalla ovat taloudellisuus, tehokkuus ja tulokset. Harvemmin kuulee puhuttavan työelämän supervoimasta: uteliaisuudesta. Se ei..
Resilientti organisaatio -valmennus 28.8.
Resilienssi-sana ponnahti suomalaisten tietoisuuteen koronan ja viimeistään Venäjän julman hyökkäyssodan aikana. Sille on yritetty sovittaa..
Yhteisöllisyys syntyy yhdessä tekemällä
Koronapandemia toi mukanaan ison siirtymän etätöihin. Pandemia on jo jäänyt taakse, mutta etätyö on tullut..
Kaiku-palkinto 2025 finalisti: Rohkea kehittäminen tuottaa toivoa tulevaisuuteen
Kun Rikosseuraamuslaitos ja Kestävän kehityksen keskus yhdistivät voimansa, syntyi kaksi hanketta ja uusi toimintamalli. Nyt..
Navigoi teknologian murrosta ja geopoliittista kaaosta – tule tulevaisuusperjantaihin 6.6. klo 9–11.30!
Digitalisaation syvenevä murros pakottaa meidät pohtimaan, miten teknologia, informaatio ja valta kietoutuvat yhteen – ja..
Tervetuloa Törmäämöön 13.6. tutustumaan Etyjiin ja Suomen puheenjohtajuuden tavoitteisiin
Kevätkauden viimeisillä Törmäämö-treffeillä sukelletaan Suomen tänä vuonna puheenjohtaman Etyjin olemukseen. Euroopan turvallisuus- ja yhteistyöjärjestö on..
Kaiku-palkinto 2025 finalisti: Vastuullisuus laskeutui Huoltovarmuuskeskuksen arkeen
Huoltovarmuuskeskuksen intensiivinen vastuullisuustyön projekti kirkasti tavoitteet, painopisteet ja merkityksen. Vastuullisuus on nyt osa strategiaa sekä..
Toivottavien tulevaisuuksien puussa palattiin perusasioiden äärelle
Valtiokonttorin osastolla katsottiin rohkeasti tulevaisuuteen Puheensorinaa, naurua, kahvihörppyjä ja auringon paistetta. Mistä onkaan kyse? Vuoden..
Yhteisöllisyyttä, yhtenäisyyttä ja työhyvinvointia uusissa yhdyskuntaseuraamustoimistoissa
Rikosseuraamuslaitoksella aloitettiin heinäkuussa 2024 yt-neuvottelut, jonka seurauksena Rikosseuraamuslaitoksen 11 rikosseuraamuskeskusta yhdistettiin 7 uudeksi rikosseuraamuskeskukseksi. Tässä..
Kaiku-palkinnon voitto Pirkanmaan ELY-keskuksen ELY-ilmastoasiantuntijaverkostolle
Tänä vuonna Kaiku-palkinnon voitti ELY-ilmastoasiantuntijaverkoston kehittämishanke Ikkunat auki aluehallinnon ilmastotyölle – tiekartta- ja verkostotyö muutoksen..
Kaiku-palkinto 2025 voittaja: Ilmastoikkuna on avoinna – tiekartta näyttää suuntaa
Mikä on ELY-keskuksen rooli ilmastotoimijana? Kun sitä lähdettiin Pirkanmaan ELY-keskuksen aloitteesta selvittämään, alkuun sukellettiin lakiviidakkoon...
Kaiku-palkinto 2025 kunniamaininta: Vastuullisuusmessut hoksauttivat toimintaan
Miten henkilöstöä voisi innostaa ideoimaan viraston vastuullista toimintaa edistäviä asioita? Patentti- ja rekisterihallituksessa keksittiin järjestää..
Tervetuloa viettämään Toivon-päivää kanssamme 4.6.2025 klo 10.00–15.00!
Tule kuulemaan ja pohtimaan, mistä syntyy kestävästi hyvä elämä. Millainen on ja miten rakennetaan kaikkien..
Arvoketjukuvaus ja toiminnan kestävyysvaikutukset
Geologian tutkimuskeskus (GTK) tarvitsee kestävyys- ja vastuullisuustyön edistämiseksi kokonaiskuvan arvoketjuista ja toimintamme kestävyysvaikutuksista. Kestävyyden ja..
Valtion vertaismentorointiverkosto
Valtionhallinnon vertaismentorointi on osa valtion henkilöstöstrategiaa ja sen toimeenpanoa. Vertaismentorointi edistää hallinnonalojen välistä ja organisaatiorajat..
