Hyppää sisältöön
Julkishallintoa koskeva tieto yhdestä paikasta

Julkishallinnon tiedon avoimuus on tärkeä asia. Uusi tutkihallintoa.fi-sivusto on kehitetty vastaamaan sekä virkamiesten että kansalaisten tiedontarpeeseen. Sivustolta sekä julkishallinnon työntekijät että kansalaiset voivat löytää nyt laajasti tietoa julkishallinnosta yhdestä paikasta. ..

Kuvassa joukko ihmisiä innostuu tiimityöstä.
Vastuullisuusraportoinnin voimin kohti kestävämpää kehitystä

Viime vuosina keskustelu vastuullisuudesta ja kestävästä kehityksestä on lisääntynyt huimasti, ja kansalaiset vaativat organisaatioilta läpinäkyvää tietoa niiden toiminnan vastuullisuudesta. Tämä vaikutti osaltaan myös siihen, että Valtiokonttorissa alettiin kehittämään tehokasta ja..

Yhteistä työnantajakuvaa kehittämässä

Työnantajakuvan ja markkinoinnin kehittäminen on osa valtion Henkilöstöjohtamisen uudistusohjelmaa. Ohjelman tarkoituksena on edistää valtion kilpailukykyä työnantajana kehittämällä työntekijäkokemusta ja viestimällä siitä tehokkaasti ulospäin. Muuttuvan työelämän kannalta on ratkaisevaa, että valtiolla..

Viestintä on linkki organisaation sisäisen ja ulkoisen maailman välillä

Viestintä toimii organisaation sisäisen ja ulkoisen maailman välissä ja varmistaa omalta osaltaan, että nämä kaksi maailmaa kohtaavat onnistuneesti. Verohallinnon 5000 työtekijää tekevät työtä sen eteen, että lakisääteiset verot yhteiskunnan toiminnan..

Henkilöstöjohdon foorumi luo ketterän alustan yhteistyölle

Verkostomainen työskentely on viimeisen muutaman vuoden aikana lisääntynyt valtiolla merkittävästi. Yhtenä esimerkkinä verkostotyöskentelystä toimii valtiovarainministeriön asettama valtion henkilöstöjohdon foorumi. Sen tarkoituksena on kehittää valtion henkilöstöjohtamista. Yhteistyön ja verkostoitumisen kautta voidaan..

Työhyvinvointia virtuaalisella metsäkokemuksella

Valtion henkilöstöjohtamisen uudistusohjelman tarkoituksena on kehittää henkilöstöjohtamista ja parantaa työntekijäkokemusta virastorajat ylittäen. Uudistusohjelmaan kuuluvien kokeilujen kautta ideoidaan uutta ja edistetään ketterästi valtionhallinnon henkilöstöjohtamista. Yksi uudistusohjelman hankkeista on Virtuaalimetsä-kokeilu. Hanketta vetää..